第一章 導(dǎo)論
一 問題的提出
二 研究目標(biāo)與內(nèi)容
三 研究方法及技術(shù)路線
四 研究章節(jié)安排
五 創(chuàng)新及貢獻(xiàn)

第二章 工作轉(zhuǎn)換對農(nóng)民工就業(yè)質(zhì)量的影響：機(jī)理與實證進(jìn)展
一 工作轉(zhuǎn)換影響就業(yè)結(jié)果的微觀機(jī)理
二 工作轉(zhuǎn)換影響就業(yè)結(jié)果的實證進(jìn)展
三 工作轉(zhuǎn)換與勞動力市場結(jié)果——基于中國實證研究的評述
四 工作轉(zhuǎn)換對就業(yè)質(zhì)量研究：評述及可拓展的實證方向

第三章 就業(yè)質(zhì)量測量與農(nóng)民工就業(yè)質(zhì)量變動
一 引言
二 農(nóng)民工就業(yè)質(zhì)量：測量框架與數(shù)據(jù)來源
三 農(nóng)民工就業(yè)質(zhì)量測量與比較分析
四 本章小結(jié)

第四章 工作轉(zhuǎn)換與農(nóng)民工就業(yè)質(zhì)量決定
一 引言
二 模型與數(shù)據(jù)來源
三 實證結(jié)果與分析
四 工作轉(zhuǎn)換對就業(yè)質(zhì)量的影響：跨期效應(yīng)
五 工作轉(zhuǎn)換對就業(yè)質(zhì)量的影響：穩(wěn)健性檢驗
六 本章小結(jié)

第五章 初始就業(yè)狀態(tài)、工作轉(zhuǎn)換與就業(yè)質(zhì)量變動
一 引言
二 模型與數(shù)據(jù)說明
三 實證結(jié)果與分析
四 本章小結(jié)

第六章 工作轉(zhuǎn)換模式與就業(yè)質(zhì)量
一 引言
二 模型與數(shù)據(jù)說明
三 實證估計結(jié)果與比較分析
四 本章小結(jié)

第七章 工作轉(zhuǎn)換與職業(yè)流動、人力資本投資回報
一 引言
二 工作轉(zhuǎn)換與職業(yè)流動
三 工作轉(zhuǎn)換與人力資本回報差異
四 本章小結(jié)

第八章 結(jié)論與政策建議
一 結(jié)論
二 討論
三 政策建議
四 研究不足及可拓展的方向
參考文獻(xiàn)