理論篇
第一章導(dǎo)論
一、地方政府績(jī)效評(píng)估的概念與特征
二、地方政府績(jī)效評(píng)估興起的背景
三、地方政府績(jī)效評(píng)估研究的意義
四、政府績(jī)效評(píng)估領(lǐng)域亟待加強(qiáng)實(shí)證研究
第二章地方政府績(jī)效評(píng)估研究文獻(xiàn)的數(shù)量增長(zhǎng)
一、文獻(xiàn)評(píng)估的樣本選擇
二、研究文獻(xiàn)的數(shù)量變化趨勢(shì)
三、研究主題和領(lǐng)域
四、研究類型和規(guī)范性
五、總結(jié)與評(píng)論
第三章地方政府績(jī)效評(píng)估研究中的知識(shí)生產(chǎn)
一、國(guó)外地方政府績(jī)效評(píng)估研究的理論進(jìn)展
二、中國(guó)地方政府績(jī)效評(píng)估研究的理論進(jìn)展
三、中國(guó)地方政府績(jī)效評(píng)估研究的發(fā)展方向
第四章地方政府績(jī)效評(píng)估實(shí)踐反思
一、地方政府績(jī)效評(píng)估功能反思
二、地方政府績(jī)效評(píng)估中的行為主體
三、地方政府績(jī)效評(píng)估的效果分析
四、地方政府績(jī)效評(píng)估的主要影響因素
第五章地方政府績(jī)效評(píng)估價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)重塑
一、經(jīng)濟(jì)社會(huì)變遷與政府合法性基礎(chǔ)的變化
二、政績(jī)合法性問(wèn)題的凸顯
三、合法性基礎(chǔ)重建與政府價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)重塑
四、當(dāng)代中國(guó)地方政府績(jī)效評(píng)估的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)
五、地方政府績(jī)效評(píng)估實(shí)踐中必須處理好的幾對(duì)關(guān)系
第六章地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系批判與重構(gòu)
一、現(xiàn)有地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系分析
二、地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系的構(gòu)建流程
三、地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系的基本內(nèi)容
四、運(yùn)用系統(tǒng)論構(gòu)建地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系
五、運(yùn)用綜合模型構(gòu)建地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系
第七章地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系篩選
一、地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)篩選的方法與程序
二、地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)的隸屬度及相關(guān)性分析
三、地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)的信度和效度分析
四、地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)的主觀賦權(quán)法
五、地方政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)的客觀賦權(quán)法
第八章地方政府績(jī)效評(píng)估中的政治理性與技術(shù)理性
一、研究問(wèn)題
二、文獻(xiàn)評(píng)估
三、珠海市萬(wàn)人評(píng)議政府的結(jié)構(gòu)式描述
四、理論框架與解釋變量
五、結(jié)論與討論
第九章地方政府績(jī)效的公眾主觀評(píng)估模式
一、對(duì)公眾主觀評(píng)估效度的質(zhì)疑
二、捍衛(wèi)公眾主觀評(píng)估的價(jià)值
三、深化公眾主觀評(píng)估研究的路徑
四、民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)的學(xué)理邏輯
案例篇
第十章地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效評(píng)估體系設(shè)計(jì)
一、建立績(jī)效評(píng)估體系的時(shí)代背景與主旨
二、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效評(píng)估工作的現(xiàn)狀與
問(wèn)題
三、新的績(jī)效評(píng)估體系設(shè)計(jì)
四、探索符合科學(xué)發(fā)展觀要求的績(jī)效評(píng)估指標(biāo)
第十一章公務(wù)員績(jī)效分類評(píng)估方案構(gòu)建
一、公務(wù)員績(jī)效評(píng)估現(xiàn)行方案分析
二、公務(wù)員績(jī)效分類評(píng)估方案的設(shè)計(jì)理念
三、公務(wù)員績(jī)效分類評(píng)估方案的主要內(nèi)容
四、公務(wù)員績(jī)效分類評(píng)估改革的特色與經(jīng)驗(yàn)
第十二章地方政府專項(xiàng)工作績(jī)效評(píng)估研究
一、服務(wù)業(yè)工作績(jī)效評(píng)估研究框架
二、基于層次分析法的問(wèn)卷調(diào)查與數(shù)據(jù)處理
三、服務(wù)業(yè)工作績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系
四、服務(wù)業(yè)工作績(jī)效評(píng)估的操作性方法
第十三章公共服務(wù)外包的第三方績(jī)效評(píng)估
一、第三方績(jī)效評(píng)估的框架與過(guò)程
二、公共服務(wù)外包試點(diǎn)工作的運(yùn)行效果
三、公共服務(wù)外包試點(diǎn)工作中存在的問(wèn)題及原因分析
四、完善公共服務(wù)外包試點(diǎn)工作的政策建議
參考文獻(xiàn)
后記