21世紀(jì)高等職業(yè)教育信息技術(shù)類規(guī)劃教材·會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用教程：用友ERP-U8.50版
定 價(jià)：24 元
- 作者：洑建紅 編
- 出版時(shí)間：2010/4/1
- ISBN：9787115219466
- 出 版 社：人民郵電出版社
- 中圖法分類：F232
- 頁碼：215
- 紙張：膠版紙
- 版次：1
- 開本：16開
《會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用教程：用友ERP-U8.50版》本著理論夠用、強(qiáng)化應(yīng)用、培養(yǎng)技能的原則，以用友ERP-U8.5 0軟件為平臺(tái)，以企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)為主線，系統(tǒng)講解會(huì)計(jì)電算化軟件的基本工作原理、會(huì)計(jì)電算化操作方法和工作流程。
《會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用教程：用友ERP-U8.50版》既有用于各章任務(wù)驅(qū)動(dòng)的實(shí)務(wù)案例，又有提高學(xué)生綜合應(yīng)用能力的綜合案例，案例設(shè)計(jì)科學(xué)合理，針對(duì)性和可操作性強(qiáng)，并且附有案例利用和教學(xué)組織的規(guī)劃設(shè)計(jì)�！稌�(huì)計(jì)電算化應(yīng)用教程：用友ERP-U8.50版》共分8章，內(nèi)容包括會(huì)計(jì)電算化概述、系統(tǒng)管理、基礎(chǔ)檔案設(shè)置、賬務(wù)核算處理、會(huì)計(jì)報(bào)表編制、應(yīng)收應(yīng)付款管理、固定資產(chǎn)管理和職工薪酬管理。除第1章外，其余各章均配有上機(jī)實(shí)訓(xùn)案例。
《會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用教程：用友ERP-U8.50版》可作為高等職業(yè)教育財(cái)經(jīng)類專業(yè)相關(guān)課程的教材，也可作為會(huì)計(jì)人員崗位培訓(xùn)教材，還可作為相關(guān)財(cái)務(wù)工作者和經(jīng)營管理人員的參考用書。
《會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用教程：用友ERP-U8.50版》隨著企業(yè)信息化技術(shù)的發(fā)展.財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用技能已成為財(cái)務(wù)人員的必備能力，會(huì)計(jì)電算化也已成為高等職業(yè)教育會(huì)計(jì)專業(yè)的核心果程之一。在當(dāng)前高職院校廣泛開展教學(xué)改革、課程開發(fā)的背景下。為滿足工學(xué)結(jié)合的教改需要.我們編寫了本教材�！稌�(huì)計(jì)電算化應(yīng)用教程：用友ERP-U8.50版》為培養(yǎng)會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用型人才，在教學(xué)設(shè)計(jì)上側(cè)重于實(shí)務(wù)操作，在教學(xué)方法上以任務(wù)驅(qū)動(dòng)和案例教學(xué)為主.先通過模塊化教學(xué)使學(xué)生掌握會(huì)計(jì)電算化軟件的基本操作技能，再通過綜合實(shí)訓(xùn)使學(xué)生融會(huì)貫通，從整體上把握會(huì)計(jì)電算化軟件各模塊的內(nèi)在聯(lián)系和業(yè)務(wù)處理的流程。在此基礎(chǔ)上形成對(duì)會(huì)計(jì)電算化更為直觀深刻的認(rèn)識(shí)，培養(yǎng)實(shí)踐應(yīng)用能力�！ 稌�(huì)計(jì)電算化應(yīng)用教程：用友ERP-U8.50版》采用模塊化寫法，各章內(nèi)容具有相對(duì)的獨(dú)立性，有利于學(xué)生結(jié)合教材內(nèi)容掌握會(huì)計(jì)電算化軟件各個(gè)模塊的功能和操作方法，各模塊均配有上機(jī)實(shí)訓(xùn)案例和實(shí)訓(xùn)要求，學(xué)生可通過實(shí)訓(xùn)操作培養(yǎng)動(dòng)手能力和應(yīng)用能力�！ ∧M真實(shí)工作場(chǎng)景，支持任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)，模塊化學(xué)習(xí)與綜合能力訓(xùn)練相結(jié)合。
隨著我國會(huì)計(jì)電算化的快速發(fā)展，企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)電算化人才的需求量不斷增多，標(biāo)準(zhǔn)也在不斷提高。目前，各高職院校的會(huì)計(jì)專業(yè)已普遍開設(shè)了會(huì)計(jì)電算化課程，但許多走上會(huì)計(jì)工作崗位的高職會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生，仍需相當(dāng)長時(shí)間的工作實(shí)踐才能真正掌握本單位會(huì)計(jì)軟件操作技能，這說明會(huì)計(jì)電算化教學(xué)中理論與實(shí)踐脫節(jié)的問題仍較為突出。究其原因，與會(huì)計(jì)電算化教學(xué)中人才培養(yǎng)定位不明確和實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)薄弱是密切相關(guān)的。具體的表現(xiàn)是在高職會(huì)計(jì)電算化課程中，片面強(qiáng)調(diào)理論知識(shí)的全面性，實(shí)訓(xùn)課時(shí)不足，在實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)中普遍缺乏適用于課堂教學(xué)的實(shí)訓(xùn)案例，其結(jié)果是學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)電算化理解不深，動(dòng)手操作能力不強(qiáng)。
本書針對(duì)當(dāng)前高職教育人才培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)特點(diǎn)和教學(xué)中存在的問題，本著理論知識(shí)夠用，強(qiáng)化應(yīng)用、培養(yǎng)技能的原則，將會(huì)計(jì)電算化課程定位于培養(yǎng)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)運(yùn)行的應(yīng)用型人才，在教學(xué)設(shè)計(jì)上側(cè)重于實(shí)務(wù)操作，在教學(xué)方法上以任務(wù)驅(qū)動(dòng)和案例教學(xué)為主，先通過模塊化教學(xué)使學(xué)生掌握會(huì)計(jì)電算化軟件的基本操作技能，再通過綜合實(shí)訓(xùn)使學(xué)生依托實(shí)訓(xùn)案例，在典型業(yè)務(wù)處理過程中，能夠從整體上把握會(huì)計(jì)電算化軟件各模塊的內(nèi)在聯(lián)系和業(yè)務(wù)處理的流程，在此基礎(chǔ)上形成對(duì)會(huì)計(jì)電算化更為直觀深刻的認(rèn)識(shí)，并具備一定的動(dòng)手操作能力。
在教材內(nèi)容設(shè)計(jì)上，本書采用模塊化的編寫思路，各章內(nèi)容具有相對(duì)的獨(dú)立性，有利于學(xué)生結(jié)合教材內(nèi)容掌握會(huì)計(jì)電算化軟件各個(gè)模塊的功能和操作方法，各模塊均配有上機(jī)實(shí)訓(xùn)案例和實(shí)訓(xùn)要求，學(xué)生可通過實(shí)訓(xùn)操作培養(yǎng)動(dòng)手能力和應(yīng)用能力。
在教材案例設(shè)計(jì)上，本書針對(duì)高職會(huì)計(jì)電算化教學(xué)的特點(diǎn)，既強(qiáng)調(diào)案例的真實(shí)性，又兼顧學(xué)習(xí)和教學(xué)階段簡化的需要，可操作性強(qiáng)。案例的設(shè)計(jì)既能夠應(yīng)用于模塊式學(xué)習(xí)，也能夠應(yīng)用于綜合實(shí)訓(xùn)，便于學(xué)生在兩種不同的業(yè)務(wù)處理模式中理解各模塊的功能、內(nèi)在聯(lián)系和業(yè)務(wù)處理關(guān)系。各章的實(shí)訓(xùn)均有明確的任務(wù)內(nèi)容，教師可以通過查閱每位學(xué)生各自獨(dú)立且不可抄襲的賬套備份數(shù)據(jù)，對(duì)學(xué)生的任務(wù)完成情況進(jìn)行考核和點(diǎn)評(píng)。
在教材內(nèi)容編排上，為便于學(xué)生自學(xué)和提高在操作中解決問題的能力，各章上機(jī)實(shí)訓(xùn)資料中均有操作步驟提示，且操作步驟提示的內(nèi)容與教材目錄是高度吻合的，學(xué)生在實(shí)訓(xùn)中如果對(duì)操作內(nèi)容存在疑惑，可以便捷地通過查閱目錄在教材中尋找解決方法，有利于促進(jìn)學(xué)生自學(xué)能力的提高。
在對(duì)案例經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的處理上，本書采用新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、新企業(yè)所得稅法和個(gè)人所得稅法的有關(guān)規(guī)定。經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)以工業(yè)企業(yè)為背景，所選業(yè)務(wù)具有典型性和可操作性。在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程后，學(xué)生能夠處理案例中絕大多數(shù)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，對(duì)于一些特殊或有一定難度的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，在書中均已做了適當(dāng)?shù)奶崾菊f明。
本教材采用教學(xué)中運(yùn)用較多的用友ERP.u8.5 0版軟件，為便于教學(xué)，配備有全套PPT課件、視頻課件和實(shí)訓(xùn)備份數(shù)據(jù)，這些資源既可用于教學(xué)，也適用于學(xué)生自學(xué)，可以為教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)提供極大的便利。
本書的參考學(xué)時(shí)為64學(xué)時(shí)，其中實(shí)踐環(huán)節(jié)為32～40學(xué)時(shí)，各章的參考學(xué)時(shí)參見下面的學(xué)時(shí)分配表。
第1章 會(huì)計(jì)電算化概述
1.1 會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的基本概念1
1.1.1 數(shù)據(jù)與信息1
1.1.2 會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)與ERP系統(tǒng)2
1.1.3 電算化會(huì)計(jì)與手工會(huì)計(jì)3
1.2 會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的總體結(jié)構(gòu)4
1.2.1 會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的構(gòu)成要素4
1.2.2 會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的功能結(jié)構(gòu)6
1.3 會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的實(shí)施7
1.3.1 會(huì)計(jì)電算化的實(shí)施過程7
1.3.2 會(huì)計(jì)電算化的崗位設(shè)置8
1.3.3 會(huì)計(jì)電算化的制度建設(shè)9
第2章 系統(tǒng)管理12
2.1 系統(tǒng)管理概述12
2.2 啟動(dòng)注冊(cè)系統(tǒng)管理13
2.3 賬套管理14
2.3.1 建立賬套15
2.3.2 修改賬套18
2.3.3 備份賬套19
2.3.4 引入賬套20
2.4 操作員管理20
2.4.1 設(shè)置操作員21
2.4.2 設(shè)置操作員權(quán)限22
2.5 系統(tǒng)安全管理25
2.5.1 系統(tǒng)的運(yùn)行管理26
2.5.2 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理26
上機(jī)實(shí)訓(xùn)27
實(shí)訓(xùn)一：系統(tǒng)管理27
第3章 基礎(chǔ)檔案設(shè)置29
3.1 企業(yè)門戶概述29
3.2 啟用系統(tǒng)31
3.3 設(shè)置基礎(chǔ)檔案32
3.3.1 設(shè)置部門檔案33
3.3.2 設(shè)置職員檔案34
3.3.3 設(shè)置計(jì)量單位35
3.3.4 設(shè)置結(jié)算方式36
3.3.5 設(shè)置付款條件37
3.3.6 設(shè)置開戶銀行38
3.3.7 設(shè)置外幣及匯率39
3.3.8 設(shè)置客戶和供應(yīng)商檔案40
3.3.9 設(shè)置存貨檔案41
3.3.1 0設(shè)置會(huì)計(jì)科目43
3.3.1 1設(shè)置憑證類別45
上機(jī)實(shí)訓(xùn)47
實(shí)訓(xùn)二：基礎(chǔ)檔案設(shè)置47
第4章 賬務(wù)核算處理52
4.1 賬務(wù)核算處理概述52
4.1.1 賬務(wù)核算概述53
4.1.2 總賬系統(tǒng)簡介53
4.2 總賬系統(tǒng)初始化54
4.2.1 登錄總賬系統(tǒng)54
4.2.2 設(shè)置總賬系統(tǒng)參數(shù)55
4.2.3 錄入期初余額58
4.3 憑證處理61
4.3.1 填制憑證61
4.3.2 修改憑證66
4.3.3 刪除憑證69
4.3.4 審核憑證70
4.3.5 查詢憑證72
4.4 登記賬簿72
4.5 查詢賬簿75
4.5.1 查詢總分類賬及余額表75
4.5.2 查詢明細(xì)賬77
4.5.3 部門輔助賬80
4.5.4 個(gè)人往來輔助賬82
4.6 出納管理83
4.6.1 指定出納會(huì)計(jì)科目84
4.6.2 出納簽字85
4.6.3 日記賬查詢86
4.6.4 資金日?qǐng)?bào)表查詢86
4.6.5 支票管理87
4.6.6 銀行對(duì)賬88
4.7 期末處理92
4.7.1 定義轉(zhuǎn)賬憑證93
4.7.2 生成轉(zhuǎn)賬憑證97
4.7.3 結(jié)賬102
上機(jī)實(shí)訓(xùn)105
實(shí)訓(xùn)三：總賬系統(tǒng)初始化105
實(shí)訓(xùn)四：總賬系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)核算107
實(shí)訓(xùn)五：總賬系統(tǒng)自動(dòng)轉(zhuǎn)賬憑證定義110
實(shí)訓(xùn)六：總賬系統(tǒng)自動(dòng)轉(zhuǎn)賬憑證生成與審核記賬111
第5章 會(huì)計(jì)報(bào)表編制113
5.1 會(huì)計(jì)報(bào)表編制概述113
5.1.1 會(huì)計(jì)報(bào)表概述114
5.1.2 UFO會(huì)計(jì)報(bào)表管理系統(tǒng)簡介114
5.1.3 UFO會(huì)計(jì)報(bào)表管理系統(tǒng)基本操作流程115
5.1.4 UFO會(huì)計(jì)報(bào)表管理系統(tǒng)基本概念115
5.2 會(huì)計(jì)報(bào)表的編制117
5.2.1 創(chuàng)建新表117
5.2.2 設(shè)計(jì)報(bào)表格式118
5.2.3 設(shè)置關(guān)鍵字122
5.2.4 編輯報(bào)表公式123
5.2.5 應(yīng)用報(bào)表模板125
5.3 會(huì)計(jì)報(bào)表的數(shù)據(jù)處理125
5.3.1 生成報(bào)表數(shù)據(jù)125
5.3.2 保存輸出報(bào)表數(shù)據(jù)126
上機(jī)實(shí)訓(xùn)127
實(shí)訓(xùn)七：UFO會(huì)計(jì)報(bào)表的編制127
第6章 應(yīng)收應(yīng)付款管理129
6.1 應(yīng)收應(yīng)付款管理概述129
6.1.1 應(yīng)收應(yīng)付款管理的意義和內(nèi)容130
6.1.2 應(yīng)收應(yīng)付款管理系統(tǒng)簡介130
6.1.3 應(yīng)收應(yīng)付款管理系統(tǒng)操作流程131
6.2 應(yīng)收應(yīng)付款系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置132
6.2.1 設(shè)置系統(tǒng)選項(xiàng)132
6.2.2 初始設(shè)置136
6.2.3 錄入期初余額139
6.3 應(yīng)收應(yīng)付款業(yè)務(wù)處理141
6.3.1 應(yīng)收應(yīng)付款單據(jù)處理141
6.3.2 收款付款結(jié)算單據(jù)處理144
6.3.3 核銷單據(jù)145
6.3.4 票據(jù)管理147
6.3.5 轉(zhuǎn)賬處理149
6.3.6 壞賬處理150
6.3.7 制單處理153
6.4 應(yīng)收應(yīng)付款系統(tǒng)期末處理154
6.4.1 賬表管理154
6.4.2 結(jié)賬155
上機(jī)實(shí)訓(xùn)156
實(shí)訓(xùn)八：應(yīng)付款系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置156
實(shí)訓(xùn)九：應(yīng)收款系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置158
實(shí)訓(xùn)十：應(yīng)付款系統(tǒng)業(yè)務(wù)處理160
實(shí)訓(xùn)十一：應(yīng)收款系統(tǒng)業(yè)務(wù)處理161
第7章 固定資產(chǎn)管理164
7.1 固定資產(chǎn)管理概述164
7.1.1 固定資產(chǎn)管理的意義和內(nèi)容164
7.1.2 固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)簡介165
7.1.3 固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)的操作流程166
7.2 固定資產(chǎn)系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置166
7.2.1 設(shè)置固定資產(chǎn)系統(tǒng)賬套166
7.2.2 設(shè)置固定資產(chǎn)類別169
7.2.3 設(shè)置部門對(duì)應(yīng)折舊科目170
7.2.4 設(shè)置增減方式對(duì)應(yīng)入賬科目171
7.2.5 錄入固定資產(chǎn)原始卡片172
7.2.6 與總賬系統(tǒng)對(duì)賬173
7.3 固定資產(chǎn)業(yè)務(wù)處理173
7.3.1 計(jì)提折舊173
7.3.2 增加固定資產(chǎn)175
7.3.3 減少固定資產(chǎn)176
7.3.4 計(jì)提固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備177
7.3.5 憑證處理178
7.4 固定資產(chǎn)系統(tǒng)期末處理179
7.4.1 對(duì)賬179
7.4.2 結(jié)賬180
上機(jī)實(shí)訓(xùn)181
實(shí)訓(xùn)十二：固定資產(chǎn)系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置181
實(shí)訓(xùn)十三：固定資產(chǎn)系統(tǒng)業(yè)務(wù)處理183
第8章 職工薪酬管理184
8.1 職工薪酬管理概述184
8.1.1 薪酬管理的意義和內(nèi)容185
8.1.2 工資管理系統(tǒng)簡介185
8.1.3 工資管理系統(tǒng)操作流程185
8.2 工資管理系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置186
8.2.1 建立工資管理系統(tǒng)賬套186
8.2.2 設(shè)置工資類別188
8.2.3 設(shè)置人員類別189
8.2.4 設(shè)置人員檔案189
8.2.5 設(shè)置工資項(xiàng)目190
8.2.6 設(shè)置工資計(jì)算公式192
8.2.7 設(shè)置計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)193
8.2.8 設(shè)置計(jì)件工資方案194
8.3 職工薪酬業(yè)務(wù)處理195
8.3.1 人員變動(dòng)195
8.3.2 工資數(shù)據(jù)錄入與變動(dòng)調(diào)整196
8.3.3 統(tǒng)計(jì)計(jì)件工資197
8.3.4 計(jì)算個(gè)人所得稅198
8.3.5 查詢工資數(shù)據(jù)199
8.3.6 發(fā)放工資201
8.3.7 工資分?jǐn)偤唾M(fèi)用計(jì)提203
8.4 工資管理系統(tǒng)期末處理205
上機(jī)實(shí)訓(xùn)206
實(shí)訓(xùn)十四：工資管理系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置206
實(shí)訓(xùn)十五：工資管理系統(tǒng)業(yè)務(wù)處理209
實(shí)訓(xùn)十六：綜合實(shí)訓(xùn)211
參考文獻(xiàn)216
各個(gè)終端可同時(shí)輸入數(shù)據(jù)，主機(jī)對(duì)數(shù)據(jù)集中處理。其優(yōu)點(diǎn)是能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)共享，提高系統(tǒng)效率和安全性；缺點(diǎn)是系統(tǒng)比較龐大，系統(tǒng)維護(hù)要求較高。多用戶系統(tǒng)適用于會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)量大、地理分布較集中、資金雄厚且具有一定系統(tǒng)維護(hù)能力的單位。
�。�3）網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)主要是指用通信線路連接多臺(tái)計(jì)算機(jī)，這些計(jì)算機(jī)不僅具有信息處理能力，而且可以通過網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)共享網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器上的硬件資源和軟件資源，可以與其他計(jì)算機(jī)通信和交換信息。其優(yōu)點(diǎn)是能夠在網(wǎng)絡(luò)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)硬件、軟件和數(shù)據(jù)的共享，以較低的費(fèi)用，方便地實(shí)現(xiàn)一座辦公樓、一個(gè)建筑群內(nèi)部或異地?cái)?shù)據(jù)通信，具有較高的傳輸速度和可靠性，使用簡單方便，結(jié)構(gòu)靈活，具有可擴(kuò)展性；缺點(diǎn)是安全性不如多用戶系統(tǒng)，工作站易被病毒感染等。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的局域網(wǎng)適用于大多數(shù)用戶，廣域網(wǎng)更適用于具有異地財(cái)務(wù)信息交換需求的單位（如集團(tuán)企業(yè)）。
在確定了硬件構(gòu)成模式后，硬件配置的下一步是選擇具體的硬件設(shè)備。
計(jì)算機(jī)是電算化系統(tǒng)硬件中最關(guān)鍵的部分，選購時(shí)主要考慮CPU、內(nèi)存和硬盤。在選擇計(jì)算機(jī)時(shí)要注意能滿足所選會(huì)計(jì)軟件的要求，還要注意考慮到電算化系統(tǒng)的升級(jí)，應(yīng)選擇CPU、內(nèi)存和硬盤檔次較高的機(jī)型，以便系統(tǒng)升級(jí)后計(jì)算機(jī)能繼續(xù)使用。
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