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認(rèn)知本性:有效學(xué)習(xí)與組織績效

認(rèn)知本性:有效學(xué)習(xí)與組織績效

定  價:58 元

        

  • 作者:[英]馬克·伯恩斯(Mark Burns) 安迪·格里菲斯(Andy Griffith)
  • 出版時間:2021/8/1
  • ISBN:9787515829906
  • 出 版 社:中華工商聯(lián)合出版社
  • 中圖法分類:F272.9 
  • 頁碼:
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:
  • 開本:16開
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深度學(xué)習(xí)的有效的模型KASH模型

六大學(xué)習(xí)品質(zhì)煥然一新(REFRESH)

擊碎三大學(xué)習(xí)障礙超負(fù)荷運轉(zhuǎn)、低關(guān)系信任、認(rèn)知偏差

設(shè)計有效學(xué)習(xí)方案必不可少的三階段模型我我們你

本書探討了高效學(xué)習(xí)的常見障礙,并提出了一系列實用工具和策略,以幫助組織機構(gòu)建立更積極的學(xué)習(xí)文化并從中獲益。他們一起規(guī)劃了學(xué)習(xí)過程的關(guān)鍵階段,并為想要改善團隊學(xué)習(xí)狀況的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者提供了分步指南。他們還為設(shè)計和實施有效的培訓(xùn)項目提供了基本指導(dǎo)。

無論你是經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)者,還是剛開始擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職位,這本易于使用的手冊都將幫助你提高團隊績效,并對團隊成員的學(xué)習(xí)產(chǎn)生強有力的影響。

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