章
為人處世要想獲得成功，必須堅持基本的原則，比如說
誠心待人、虛心處世，在人情往來上必須做到平等互惠，在與
朋友交往中切不可見利忘義等等。如果我們在處世過程中輕易
破壞原則，就會在人生之旅中寸步難行。

平等互惠是基本原則002
“以和為貴”需謹遵004
見利忘義不可取006
處世當誠信不能放棄誠信的底線010
謙虛謹慎方為真012
人情的賬戶需時時充值015
人情練達即文章018

第二章
做人離不開一定的原則，原則是做人的基石。堅持做人
的原則關系到一個人的行為動機，關系到做事的成與敗。堅持
做人的原則就是要堅持基本道德準則和人格標準，比如說為人
要堅守誠信，保持人格的獨立，不可背叛自己的諾言，否則
為了滿足個人的欲望而放棄自己的底線，甚至破壞自己的原
則，就會使自己走向失敗的深淵。

人格底線，不可動搖022
保持自己的本色024
放棄原則就會犧牲自我價值026
為人需要堅持言而有信027
保持誠信的底線029
培養(yǎng)正直的品格033
保持一種勇于放棄的清醒037
道德的底線要堅守038

第三章
人生在世，抬頭、低頭都必須有自己的原則。“弓過盈
則彎，刀過剛則斷”，抬頭沒有原則，就會使自己成為一個頭
腦發(fā)熱的莽夫，輕易被別人所擊��；低頭沒有原則，就會使自
己做事沒有底線，處世沒有立場，成為一個隨意被別人所傷害
的懦夫。

“忍”字的文章要做好044
忍是一種人生智慧045
以低姿態(tài)為人處事048
凡事都須忍耐050
不急功近利052
不好大喜功053
不斤斤計較055
不忘乎所以056
不貪得無厭058
該說“不”時就說“不” 060
拒絕別人有技巧063
要有自己的原則和主見066

第四章
每個人都有自己的原則，每個人的原則都不能輕易被
他人逾越。不遵守他人的原則意味著對他人人格和利益的傷
害，這是每一個人都不愿意接受的。因此，要想使自己與他人
的關系和諧，就必須正確遵守他人的原則，在對方可接受的范
圍內做出正確的言行。

距離要把握好070
別人的忌諱要留心072
原則時刻要堅守073
在失意人面前莫言得意之事074
協(xié)調但不討好077
重視對方的自尊心078
將心比心，推己及人080
多為自己儲備“潛力股” 083
別人的生活習慣應尊重 085
不要侵犯別人的“領地” 087

第五章
當確定了我們做人的原則之后，我們就該尋找解決問題
的方法了。在做事的過程中難免會遇到這樣那樣的問題，當遇
到問題的時候，我們該采用什么樣的方法才能將問題又好又快
地解決，才是我們在做事的時候必須認真考慮的。

有問題，就一定有相應的方法092
沒方法，再多的執(zhí)行也是徒勞094
使用方法的終目標是有好結果097
睿智的人懂得“三思而后行” 099
選擇方法，堅決執(zhí)行102
方法+認真=成功105

第六章
都說“條條大路通羅馬”，同樣一件事，兩個人都能完
成，可是為什么其中一個人用的時間比另一個人少呢？因為他
選對了方法。所以說，方法對想要成功的人而言非常重要，選
對了方法，你就可以少走很多彎路，你就會比別人更早地獲得
成功。
成功是可以復制的110
以人為師112
從失敗中總結成功的方法116
量身剪裁學會“借” 119
組建個人的“智囊團” 123

第七章
每個問題都有一個關鍵點，那就是能“牽一發(fā)而動全
身”的地方。這個地方的特點是：它是一切矛盾的匯集
處。抓到“牽一發(fā)而動全身”的地方，解決了它，其他的問題
就會迎刃而解。

找出癥結所在，抓住關鍵點132
遇事不鉆牛角尖134
做正確的事139
要事與急事，要事144
將自己的目標逐個分解，步步為營147
做自己時間的管理者152
按照流程辦事，一切井然有序155
讓思維試著“逆行” 158

第八章
在我們的生活中，我們會遇到各種各樣的人，老板、同
事、客戶、朋友，那么，我們該如何與他們交往？我們怎么做
才能得到他們的認可？這是我們需要考慮的問題，也是本章所
要闡述的重點所在。

上司挑剔怎么辦？ 164
“與上司接觸”的藝術167
跟同事相處，距離產生美171
同事之間應求同存異175
明智處理好同事關系178
注意同事之間的交際禮儀181
客戶難纏怎么辦？ 183
讓“衣食父母”離不開自己187
重視情感投資189

第九章
讓自己強大起來，才不會在做事的過程中唯唯諾諾、猶
豫不決。讓自己強大起來，戰(zhàn)勝自己，那么你收獲的不僅僅是
自身的改變，還有即將到來的成功。

不要因為恐懼而放棄行動196
把“不可能”變成“可能” 199
讓野心成為自驅力203
每天自信多一點209
凡事得試一試才知道213
做自己情緒的主人218
讓壓力“到此為止” 222
要有堅韌不拔之志226