本書提出了一種新興的生產(chǎn)結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)治理框架，重點(diǎn)放在生產(chǎn)體系、業(yè)務(wù)組織和技能形成三個(gè)核心元素上，以及它們之間的相互聯(lián)系，作者將其總結(jié)為“能力三元組”。第一章導(dǎo)論。第二、三章記錄了兩個(gè)真實(shí)的變革經(jīng)驗(yàn)。第四章再討論替代以生產(chǎn)為中心的理論框架的主要貢獻(xiàn)者。第五-八章將能力三元組應(yīng)用于德國(guó)、英國(guó)、愛爾蘭、中國(guó)和日本的戰(zhàn)后經(jīng)濟(jì)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)。第九章通過(guò)中國(guó)和日本出口導(dǎo)向型增長(zhǎng)戰(zhàn)略的成功，考察了美國(guó)政策制定的戰(zhàn)略外部環(huán)境變化。