《知識型組織并購戰(zhàn)略研究》是關(guān)于知識型組織并購戰(zhàn)略的研究，講述了研究的意義、國內(nèi)外研究動態(tài)及《知識型組織并購戰(zhàn)略研究》研究的方法、技術(shù)、創(chuàng)新之處等；圍繞為什么并購、并購的動力何在、并購的真正對象是什么、如何選擇并購目標(biāo)、如何估值、如何定價、如何整合等一系列問題，綜合多學(xué)科的理論知識，運(yùn)用多種分析管理工具展開了創(chuàng)新研究。
《知識型組織并購戰(zhàn)略研究》主要以知識型企業(yè)并購戰(zhàn)略為研究對象，圍繞為什么選擇并購、并購的動力何在、并購的真正對象是什么、如何選擇并購目標(biāo)、如何估值、如何定價、如何整合等一系列問題展開研究。綜合知識經(jīng)濟(jì)學(xué)、組織管理學(xué)、知識管理理論、企業(yè)并購理論、博弈理論、期權(quán)定價理論、認(rèn)知心理學(xué)和統(tǒng)計理論等多學(xué)科的理論知識，運(yùn)用歸納、演繹、比較分析、定量分析、定性分析、問卷調(diào)查、統(tǒng)計分析和案例分析等方法，對知識并購這一全球性的新課題進(jìn)行了探索性的研究。
序
第一章 緒論
第一節(jié) 課題的研究意義
第二節(jié) 國內(nèi)外的研究動態(tài)
第三節(jié) 課題研究的方法和技術(shù)思路
第四節(jié) 課題研究的創(chuàng)新之處
第五節(jié) 本書研究的主要內(nèi)容和安排
第二章 知識并購的基本理論
第一節(jié) 知識并購的定義
第二節(jié) 知識并購的分類
第三節(jié) 知識并購的特征
第四節(jié) 知識并購盈利的基本原理
第三章 知識并購決策的前提條件
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 影響知識獲取的主要因素
第三節(jié) 模型分析
第四節(jié) 本章小結(jié)
第四章 知識并購的動因分析
第一節(jié) 引論
第二節(jié) 以隱性知識為基礎(chǔ)的動態(tài)能力
第三節(jié) 組織知識進(jìn)化的內(nèi)涵和過程
第四節(jié) 核心知識并購后進(jìn)化的動力機(jī)制分析
第五節(jié) 選擇知識并購以進(jìn)化核心知識的優(yōu)勢分析
第六節(jié) 本章小結(jié)
第五章 知識并購的目標(biāo)知識資產(chǎn)
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 核心競爭力的概念及特征
第三節(jié) 網(wǎng)絡(luò)式知識
第四節(jié) 網(wǎng)絡(luò)式知識與組織核心競爭力
第五節(jié) 網(wǎng)絡(luò)式知識的管理建議
第六節(jié) 本章小結(jié)
第六章 知識并購目標(biāo)知識資產(chǎn)的選擇分析
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 網(wǎng)絡(luò)式知識及其特征
第三節(jié) 網(wǎng)絡(luò)式知識轉(zhuǎn)移和整合的要求對并購目標(biāo)選擇的影響
第四節(jié) 本章小結(jié)
第七章 知識并購目標(biāo)知識資產(chǎn)估值分析
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 知識型企業(yè)價值評估的特點(diǎn)
第三節(jié) 目標(biāo)企業(yè)估值模型的選擇
第四節(jié) 目標(biāo)企業(yè)知識資產(chǎn)價值變化影響因素分析
第五節(jié) 本章小結(jié)
第八章 知識并購目標(biāo)知識資產(chǎn)定價分析
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 完全信息下并購定價博弈模型
第三節(jié) 不完全信息雙向報價拍賣定價
第四節(jié) 并購雙方說實(shí)話的直接機(jī)制設(shè)計
第五節(jié) 本章小結(jié)
第九章 知識并購的整合分析
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 知識轉(zhuǎn)移和知識整合
第三節(jié) 并購后知識轉(zhuǎn)移和整合的環(huán)境
第四節(jié) 知識轉(zhuǎn)移和整合的主要影響因素分析
第五節(jié) 并購后知識轉(zhuǎn)移和整合的基本框架
第六節(jié) 本章小結(jié)
第十章 知識并購的實(shí)證分析
第一節(jié) 訪談階段
第二節(jié) 問卷調(diào)查的基本情況
第三節(jié) 信度分析
第四節(jié) 描述性統(tǒng)計分析
第五節(jié) 因子分析
第十一章 結(jié)論和展望
第一節(jié) 主要結(jié)論
第二節(jié) 不足之處及下一步研究的方向
參考文獻(xiàn)
后記
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