《企業(yè)合規(guī)論叢》由華東師范大學企業(yè)合規(guī)研究中心創(chuàng)辦，初創(chuàng)于2018年，本叢書立足合規(guī)管理的理論分析與實踐操，分析了中國企業(yè)合規(guī)管理中出現(xiàn)的問題，*后對中國企業(yè)建設良好的合規(guī)管理體系提出了建議。本書是2018年第2輯，包含專題研討論文爭鳴判解研究等欄目，內容以民商法領域的學術研究為主，也涉及企業(yè)實務。
探索逐步構建企業(yè)完整合規(guī)化體系的新路徑。
中國企業(yè)在經營管理中面對越來越多的危機和風險,為了確保公司的所有決策、經營、管理行為符合法律法規(guī)的規(guī)范以及不違背基本的社會倫理道德,公司需要建立一系列的制度流程來規(guī)避風險,這也被稱為合規(guī)管理。企業(yè)合規(guī)的本質在于全面風控,而不只是法律風控,它包括治理結構、內控機制、責任價值三個維度。在此基礎上,更高水平合規(guī)還在于推動內在的自動化守規(guī)。中國合規(guī)建設既有共性的風險點,也有新常態(tài)等改革帶來的特殊關注;既在整體上取得了不少成就,又具有一些突出亮點。同時,基于對近年來中國企業(yè)合規(guī)的指數(shù)評估,中國企業(yè)合規(guī)的變化曲線使得更多挑戰(zhàn)已被呈現(xiàn)。那么,基于框架、聚焦點和及時融入合規(guī)的理念和規(guī)則變化,不再是零打碎敲或機制性的修補,而是逐步構建起當下中國企業(yè)比較完整的合規(guī)化體系,就變得尤為重要。
華東師范大學企業(yè)合規(guī)研究中心（Research Center for Corporate Compliance）是一所非營利的研究機構，是提供給研究者、合規(guī)實務人員及相關政策制定者交流的平臺。研究中心的定位是實現(xiàn)法學等研究與合規(guī)實務的緊密結合，培養(yǎng)具有國際視野和策略性思維的企業(yè)合規(guī)人才。華東師范大學企業(yè)合規(guī)研究中心，首先是為了滿足國家市場監(jiān)管機構、（跨國、國有、中小）企業(yè)、商事類律師事務所、行業(yè)協(xié)會等組織對企業(yè)合規(guī)類人才的市場需求。研究中心整合法學院及其他學院的研究和教學資源，有針對性地進行企業(yè)合規(guī)領域的基礎和應用研究，為學生及合規(guī)從業(yè)人員提供專業(yè)的合規(guī)課程和培訓，提高學生的綜合素質和在法律服務市場中的競爭能力。
專題研討 破產法專題
002 關聯(lián)企業(yè)實質合并破產問題研究 游思穎
059 論我國破產法中勞動債權保護 楊 嫻
088 破產重整企業(yè)信用修復問題初探 榮 艷
102 重整稅務問題解決需要方 圓的智慧
以浙江地區(qū)府院聯(lián)動解決稅務問題的創(chuàng)新機制為例 徐宇丹
120 域外破產制度考察借鑒及經驗啟示 余德厚 陳 釘
140 關于公司清算程序與破產程序銜接的思考 顏嵩杰 呂宗府
論文爭鳴
152 抵押權行使期間探究 路英豪
196 反腐敗與民營企業(yè)盈利能力關系研究 董小煒 李睿心
217 國際金融工具準則修訂對我國的影響 楊豐瑞
230 行業(yè)協(xié)會的信息交換行為及其違法性認定 李 琳 李宗龍
246 論我國公司反向人格否認制度的構建 孟繁鑫
260 企業(yè)環(huán)境污染第三方治理法律關系研究 管 麗
294 無固定期限勞動合同法律制度完善研究 郝伊一
判解研究
340 未辦抵押登記的不動產抵押合同中抵押人的責任認定 史智軍
353 勞動者入職時未履行如實說明義務對勞動合同效力的影響 巴晶焱 張元
370 商品房銷售合同遲延辦證情形下解除權的行使邊界 賈宏斌
390 《企業(yè)合規(guī)論叢》稿約
391 《企業(yè)合規(guī)論叢》注釋體例
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