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黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例 《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》的制定出臺,是干部工作的一件大事。當(dāng)前和今后一個時期,抓好條例的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實是組織(人事)部門的一項重要任務(wù)。按照中央要求,中央組織部認真研究制定了落實方案: ◎把條例納入各級黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)和各級黨委(黨組)主要負責(zé)同志任職培訓(xùn)的必學(xué)內(nèi)容,作為組工干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)的重要內(nèi)容。 ◎集中一段時間抓好條例的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。中央組織部將適時舉辦專題培訓(xùn)班,抓好中央和國家機關(guān)各部門組織(人事)部門、。▍^(qū)、市)黨委組織部負責(zé)人的培訓(xùn);各地區(qū)各部門要抓好各級黨委(黨組)組織部負責(zé)人、組工干部的輪訓(xùn)。 ◎中央組織部將配套印發(fā)《中央管理的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核辦法(試行)》,推動中管干部帶頭執(zhí)行條例,為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作出表率。 ◎推動各地區(qū)各部門嚴格執(zhí)行條例,結(jié)合實際修訂完善相關(guān)配套制度,加快建立健全日常考核、分類考核、近距離考核的知事識人體系。 ◎加強對各地區(qū)各部門的宏觀指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,及時總結(jié)推廣好做法好經(jīng)驗,確保條例落地見效。
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