本書立足人才發(fā)展新時(shí)代，堅(jiān)持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，從整體人才資源開(kāi)發(fā)的高度，結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求尤其是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展需求，兼顧國(guó)內(nèi)、國(guó)際兩種人才資源，聚焦人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、流動(dòng)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)等各個(gè)環(huán)節(jié)，綜合運(yùn)用文獻(xiàn)研究、政策分析、數(shù)據(jù)分析等研究方法，分析人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)踐取得的成績(jī)和存在的問(wèn)題，揭示人才隊(duì)伍的規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)，全面、深人、動(dòng)態(tài)地呈現(xiàn)了人才隊(duì)伍的全景圖，為政策制定和理論研究提供實(shí)證參考。