人力資源管理涉及企業(yè)管理的方方面面，對于企業(yè)的發(fā)展、壯大至關(guān)重要。《人力資源管理必備制度與表格范例》沒有再泛泛地講解人力資源管理的整個體系，而是選取了人力資源管理中更為實(shí)用、核心的部分，即以人力資源管理常見的六大模塊——規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬與福利、勞動關(guān)系管理為主線，以制度、表格為內(nèi)容，在實(shí)用性上下功夫，融入微信掃一掃功能，所有的制度、表格都是“稍微修改一下便能用”，讓你在沒有“吃”透人力資源管理的情況下，也能輕松掌握這六大基礎(chǔ)模塊的實(shí)操方法，大大節(jié)省工作時間。
更多精品經(jīng)管圖書請點(diǎn)擊進(jìn)入>>> 推薦一《人力資源管理必備制度與表格范例》——融入微信掃一掃，富有新意
《人力資源管理必備制度與表格范例》融入了微信掃一掃，打破了傳統(tǒng)書籍受頁數(shù)限制不能呈現(xiàn)太多內(nèi)容的弊端，將書中所涉及到的制度與表格制成電子表格存放在云空間中，通過微信掃一掃便能輕松下載，可直接使用或稍微修改一下使用，非常方便，能大大提升工作效率。
推薦二《人力資源管理必備制度與表格范例》——管理制度與表格更加標(biāo)準(zhǔn)
《人力資源管理必備制度與表格范例》延續(xù)人力資源管理的六大基礎(chǔ)模塊，分為六章，在每個章節(jié)中注入新元素，如根據(jù)新規(guī)定、行業(yè)動態(tài)選取新的制度、表格等。并且對制度、表格進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計，更加規(guī)范、統(tǒng)一，方便大家理解、使用；同時將與每種制度緊密相關(guān)的表格放在相應(yīng)的制度之后，增強(qiáng)了制度的針對性和可執(zhí)行性，更加科學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)，大大提升了實(shí)際執(zhí)行的效果。
推薦三《人力資源管理必備制度與表格范例》——雙色排版，內(nèi)容設(shè)計思路清晰
《人力資源管理必備制度與表格范例》專門對規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬與福利、勞動關(guān)系管理這六大模塊的內(nèi)容進(jìn)行設(shè)計，以制度與圖表的方式交互呈現(xiàn)，并采用雙色排版，簡潔明了。
Chapter1 人力資源規(guī)劃 HR工作的有力航標(biāo)
1.1 人力資源管理制度與圖表設(shè)計
1.2 工作分析、組織設(shè)計管理制度與圖表
1.3 人力資源規(guī)劃與計劃管理制度與圖表
掃一掃：獲取人力資源規(guī)劃最新最實(shí)用表格
按職位類別劃分的需求預(yù)測表
部門工作考核表
崗位免職通知單
崗位任職通知單
崗位增補(bǔ)申請表
崗位職級變動通知單
崗位職級管理制度
崗位職責(zé)說明書范本
工作分析管理制度
工作日志匯總表
Chapter1 人力資源規(guī)劃 HR工作的有力航標(biāo)
1.1 人力資源管理制度與圖表設(shè)計
1.2 工作分析、組織設(shè)計管理制度與圖表
1.3 人力資源規(guī)劃與計劃管理制度與圖表
掃一掃：獲取人力資源規(guī)劃最新最實(shí)用表格
按職位類別劃分的需求預(yù)測表
部門工作考核表
崗位免職通知單
崗位任職通知單
崗位增補(bǔ)申請表
崗位職級變動通知單
崗位職級管理制度
崗位職責(zé)說明書范本
工作分析管理制度
工作日志匯總表
公司崗位任免管理制度
管理人才儲備登記表
勞動合同范本
年度公司人力資源各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算與實(shí)際發(fā)生額對比表
年度人力資源異動表
年度人員需求預(yù)測表
人力資源供給預(yù)測表
人力資源供需預(yù)測制度
人力資源管理圖表設(shè)計參照表
人力資源管理制度
人力資源管理制度設(shè)計內(nèi)容參照表
人力資源管理制度執(zhí)行參照表
人力資源規(guī)劃管理表
人力資源規(guī)劃管理制度
人力資源計劃管理制度
人力資源年度規(guī)劃表1
人力資源年度規(guī)劃表2
人力資源年度招聘計劃表
人力資源需求分析表
人力資源預(yù)算編制實(shí)施情況分析報告
人力資源預(yù)算管理制度
人力資源預(yù)算執(zhí)行表
人事任命申請書
人員編制調(diào)整表
人員崗位變動申請表
人員增補(bǔ)申請表
現(xiàn)場觀察記錄表
薪酬標(biāo)準(zhǔn)表
員工基本情況表
月度人員需求預(yù)測表
職務(wù)權(quán)限設(shè)計表
職務(wù)權(quán)限設(shè)計制度
專業(yè)人才儲備登記表
組織設(shè)計管理制度
Chapter2 招聘與配置 選人用人的有效結(jié)合
2.1 企業(yè)招聘管理制度與圖表
2.2 企業(yè)招聘渠道制度與圖表
2.3 企業(yè)面試錄用管理制度與圖表
掃一掃：獲取招聘與配置最新最實(shí)用表格
筆試成績匯總表
筆試管理制度
標(biāo)準(zhǔn)的面試結(jié)果評價表
部門用人需求申請表
電話訪談計劃表
工程人力資源配置表
公司招聘預(yù)算表
獵頭招聘管理制度
獵頭招聘協(xié)議書
錄用管理制度
錄用員工報到通知書
媒體招聘管理制度
面試管理制度
面試評估表
面談構(gòu)成表
面談記錄表
某知名合資企業(yè)面試測評表
內(nèi)部競聘管理制度
內(nèi)部競聘評分表
內(nèi)部競聘申請表
年度人力資源配置計劃表
年度招聘計劃報批表
聘約人員任用核定表
企業(yè)招聘管理制度
企業(yè)招聘渠道對比表
企業(yè)招聘渠道管理制度
求職者基本情況登記表
人才招聘會統(tǒng)計單
人力資源配置結(jié)果記錄表
人力資源配置申請表
人員推薦表
人員需求申請表
試用保證書
試用期員工考核表
現(xiàn)場招聘管理制度
校園招聘管理制度
校園招聘職位申請表
新員工入職登記表
新員工試用申請核定表
新員工甄試表
新員工甄選比較表
新員工轉(zhuǎn)正管理制度
應(yīng)聘人員復(fù)試表
應(yīng)聘人員申請表
員工到職單
員工錄用通知書
員工應(yīng)聘登記表
員工轉(zhuǎn)正申請表
增補(bǔ)人員申請單
招聘人員登記表
Chapter3 培訓(xùn)與開發(fā) 孕育人才的經(jīng)典主題
3.1
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